先週の金曜日に、同友会の例会で所長が会社発表をするということで参加をさせていただきました！

報告を聴いた後にグループディスカッションをし、そのあとの懇親会まで参加しました。
周りは社長や専務の方ばかりかと思うと、なんだかすごい場所にいるなぁと……。人知れず緊張していました。(笑)

参加をして、本気で会社をよくしたいという思いが伝わってくるような雰囲気。
「真の仲間づくり」という言葉になるほどなと思いました。

懇親会の最後に社員の立場から締めの言葉を…という無茶ぶりもありました。
「社員に伝わらない」「社員の思っていることが分からない」という意見があったので、単純な私は「伝わらないなら伝えればいい」「分からないなら聞けばいい」と言ってしまいました。

何より、参加して楽しい・勉強になったで終わるのではなく、実行することの大切さが大事なのかなと思いました。

とても貴重な体験でした。ありがとうございます。

6月24日　和田悠里子
経営計画書と月次決算で夢と感動の経営を！